优发娱乐官网_优发娱乐游戏-国际平台

杭州高新区作为杭州自创区的核心区块，自创区的十年，也是杭州高新区高质量发展的十年，其以不到全省1‰的面积，创造了全省3.2%的经济体量；数字经济发展综合评价连续六年、制造业高质量发展综合指数连续五年全省第一；上市企业总量、实际利用外资、R&D占比以及科技成果转化和人才指数等均全省第一，规上工业增加值全市第一；蝉联制造天工鼎，连续四年获科技创新鼎。杭州高新区通过提升创新能级、布局未来产业、深化对外开放、优化空间承载和完善制度保障等一系列举措，持续巩固其作为全国创新发展高地的地位，向着“具有全球影响力的世界一流高科技园区”的目标扎实迈进。

1 锚定“平台筑基”

筑牢战略科技力量基座

一是“1+2+6+N”高能级创新平台体系进一步健全。以极弱磁国家大科学装置为核心，布局2个全国重点实验室，建设6个研究院和N个创新节点，形成“1+2+6+N”创新平台体系。市高新技术研发中心累计723家，省级以上研发载体累计457家。

二是创新平台效能进一步激发。加快建立“科技企业研发需求—创新平台研发任务—科技成果转移转化”核心链路，强化科技、产业有效融合，畅通企业研发“堵点”与产业链条“断点”，补足产业链条弱项缺项。截至2025年底，平台与各类创新主体签订横向技术合同572项，共建联合实验室112家，推动创新平台从“物理空间”变为创新的“反应堆”。

三是创新生态圈集聚效应进一步显现。发布《杭州高新区加快建设环大科学装置创新生态圈行动方案（2024—2030年）》，以极弱磁大科学装置为核心，整合项目、人才、资金、空间等创新要素，联动多个科创平台，构建集科学、技术、产业于一体的新生态，全力打造环大科学装置创新生态圈。

2 锚定“转化提效”

打造全链条成果落地生态

一是成果转化平台体系持续完善。推动概念验证中心迭代运行，强化成果招引、评审、验证链条，完善成果转化评估体系，落地全国首家科技成果与知识产权鉴证评估中心，入选省首批概念验证中心布局清单2家、市级概念验证中心创建单位4家。加强中试平台建设，鼓励白马湖实验室、海康威视等建设“能源与碳中和技术验证中试平台”“智能物联产业链中试平台”。技术合同交易额连续五年稳居全省第一。

二是科技成果转化金融支持不断强化。积极探索多元化投融资机制，有效引导社会资本投向科技成果转化，形成“科技—金融—产业”良性循环。白马湖实验室探索“先研后股”模式作为改革突破，获全省推广，成功树立“科技—金融—产业”良性循环的杭州样本。

三是专业人才队伍持续壮大。开展企业成果转化员队伍建设试点，健全企业成果转化员申报、培训、履职、评价等工作体系，累计培养科技成果转化员643名。

3 锚定“主体强基”

培育世界级创新企业梯队

一是企业梯队培优育强。构建完善“省级‘专精特新’中小企业—省级隐形冠军—国家级专精特新‘小巨人’企业—国家级制造业单项冠军”的梯度培育体系，做优做强“科技型中小企业—高新技术企业—新雏鹰企业—科技领军企业”梯队，国高企倍增计划深入实施，科技企业“双倍增”计划加快推进，拥有国高企2930家，稳居全省第二。

二是研发投入强度保持高位。R&D投入强度保持全省首位，2024年，每万人有效发明专利拥有量保持全省第一，新获中国专利奖数量创历史新高，高新技术企业创新能力500强、企业创造力百强等入榜数均居全省第一，科技创新、成果转化、科技人才发展等指数均保持全省第一。

三是孵化载体提质增量。持续完善“孵化器—加速器—产业园—特色小镇”孵化链条，截至2025年底，拥有市级及以上孵化载体143家，其中国家级孵化器18家，均列全省第一。

4 锚定“产业攀高”

持续强化产业技术主导权

一是现代产业体系持续健全。深化智能物联、集成电路、人工智能、高端软件等省级特色产业集群核心区培育，入选省2025年新兴产业集群强链补链项目4个，数量全市第一。“中国视谷”产业集群形成全国示范效应，智能物联、集成电路产业集群规模稳居全省第一，“415X”产业集群总营收1576.6亿元、增长15.4%。“国际零磁科学谷”加快建设，入选市级量子科技未来产业先导区培育名单。

二是联合技术攻关精准有效。实施关键核心技术“揭榜挂帅”“赛马”等制度，支持企业牵头组建企业创新联合体、产业链上下游企业共同体，面向产业需求共同凝练科技问题、联合开展科研攻关，已组建省市创新联合体20家、省级产业链上下游企业共同体16家，累计立项省重点研发计划项目352项、市重大项目190项，省市立项数量居前列，2024年获国省市各类科技创新资助资金3.2亿元。

三是区域协同创新不断拓展。与上海南部创新创业咨询服务中心共同设立联合工作站，搭建线上资源共享网站，推动区域创新资源集成开放、互通共享。主动融入长三角一体化，参与组建长三角国家高新区联盟，获首批长三角国家高新区党建引领高水平科技自立自强实践基地，区域协同创新能级不断提升。

5 锚定“人才引领”

构筑国际化人才集聚高地

一是秉持“大人才观”，打造“全球人才蓄水池”。始终坚持“人才第一资源”，积极构建创新生态、打造嵌入式服务、建设青年友好型城区，让各类人才活力竞相涌动。杭州高新区一以贯之实施“人才带技术、技术变项目、项目融资金、实现产业化”路径，人才总量超48万人，青年发展综合指数持续领跑全省。

二是构建“陪伴体系”，做创业者的长期合伙人。2010年起，实施“5050人才创新创业计划”，建设全国四个国家级海外人才创新创业基地之一，累计培育企业近千家。针对大学生创业，实施“青链计划”，强化青年人才赋能。

三是推动“跨界融合”，打破体制机制壁垒。推行“企业认定、政府认账”机制，授权251家企业自主认定人才1351名。大力推动“双聘共享”机制，深化校地合作的“产业导师”和“科技副总”模式，让高校院所的高层次人才既能在平台开展前沿探索，也能在企业破解工程难题，实现理论优势与工程能力的高效结合。目前已有4家平台设立研究生基地，29家企业与31位专家签订“科技副总”协议。

6 锚定“先行先试”

勇当深化改革探路者

一是创新CCC免办服务新模式。杭州高新区以制度创新、数字赋能双轮驱动，在全国率先开展CCC免办审批改革试点，通过构建“数字化审批+全链条监管”的新型治理模式，实现跨境贸易便利化改革的突破。相关经验被纳入《2024年长三角CCC免办联动工作事项清单》，形成了具有全国示范意义的贸易便利化改革范式，为构建高水平开放型经济提供了可复制、可推广的“杭州样本”。

二是创新积分制试点赋能科技金融新路径。2020年以来，杭州高新区以科技部“企业创新积分制”试点为契机，依托跨系统数据中枢和智能算法，迭代升级评价工具，通过构建科学评价体系、推动创新积分运用、拓展积分应用场景，解决传统评价“一刀切”问题，推动科技型企业创新力量化评价与精准赋能。“创新积分制”做法2024年8月获科技部推广，2025年被国务院纳入金融支持科技创新政策体系。

十年筑基，扬帆再航。站在新的历史起点，杭州高新区将始终牢记初心使命，以敢为人先的锐气、上下求索的执着，阔步迈向以“创新范式升级、发展动力升级、产业体系升级、开放格局升级”为核心的“高新区2.0版”建设新征程，努力建设成为创新驱动发展的示范区和高质量发展的重要增长极，为谱写中国式现代化杭州新篇章贡献更为磅礴的科技力量！

来源 | 重大处、高新区（滨江）科技局